就业体系 / 就业保障体系

领测国际科技(北京)有限公司是国内最早的,最专业的软件测试工程师培训机构之一。软件测试工程师就业培训是以就业为导向的职业培训课程,以传授专业软件测试技能和经验为手段,以协助学员成为专业软件测试工程师为目标。通过近400学时的专业技能培训,职业素质训练,职业英语培训等使学员掌握实施软件测试工作的技能,胜任企业对初中级软件测试工程师的要求。

 

  我们深知就业成功才是检验我们工作的重要标准,也是学员选择我们的重要参考因素。通过将近5年的市场摸索,我们也深知,就业成功并不是简单的口头承诺,也不是一个初涉软件测试培训市场的机构能想象的。就业成功既是对我们软件测试教学体系的严格考验,更是对领测国际:教学、就业、企业资源的全面检阅。

 

  我们的就业目标不是:80%,也不是90%,而是尽我们所有能力的100%,为此我们倾注了大量的心血来达成上述苛刻的要求,竭尽全力让每个相信我们的客户满意!

 

  承诺结果是不能让人信服的,所以我们更关注我们的过程,只有完美的实现了过程,结果才是可控的风险。

 

  领测国际强大的就业保障体系:

 

  软件测试专业技能实用:

 

  领测国际的软件测试培训课程体系是经过走访数十家企业,访谈过几十名软件测试部经理后,制定完成的,基本上反映了目前国内软件研发企业的主流软件测试技术。

  每期课程结束后,领测国际的就业服务团队均会对企业进行跟踪和访谈,以发现最新的软件测试技术动态,并和教学团队一起,将变化的内容充实到下期的教材中。

 

  就业途径广、资源丰富:

 

  就业途径广是指我们拥有多种途径去为我们的学员争取更多的面试机会:

 

  我们的主要途径如下:

 

  1、领测软件测试网(http://www.ltesting.net/)是国内领先的软件测试技术门户网站,目前已经成众多知名软件测试企业的招聘平台,这也是我们独家的资源。

  2、领测软件测试论坛社区(http://bbs.ltesting.net/)目前是国内一流的软件测试工程师虚拟社区,每天数千人在其上讨论软件测试技术和话题

  3、通过这几年的积累和有效合作,领测国际在全国拥有数百家稳定的合作企业,定期、定向进行软件测试工程师的招聘。领测国际积极安排企业与学员的见面会,直接满足企业的用人需求,同时也实现了学员步入软件测试行业的梦想、并实现学员高薪就业

  5、5年的办学成果,数千名优秀学员已就业于全国数百家软件研发企业,由于和母校隔不断的情节,更是为我们提供了数不尽的内部推荐的机会,从而使面试过程更简化、更快捷,从而实现快速就业

  6、领测国际本身也是一家专业的软件测试服务公司,公司内部不断的有软件测试服务项目进行着,目前领测国际已经吸收数十名优秀学员,进入到领测国际的大家庭。

  7、由于领测国际的业务涵盖服务和企业培训及项目实施,与很多国际知名的大公司存在业务联系,软件测试工程师是这些企业必招的职位,业务之间的相互支撑也形成了领测国际独特的就业体系,目前类似这种合作模式的企业包括:微软、华为、IBM、HP、东软、文思、中科软、神州数码、搜狐、新浪、阿里巴巴等多家企业

 

  就业指导体系规范细致:

 

  就业成功是多方面因素共同作用的结果,软件测试技能只是其中很重要的一个方面。

 

  领测国际就业服务团队通过多年的摸索总结出一套体系流程,对我们的目标学员进行训练,使其快速达到用人单位对职工的软技能要求。

 

  培训过程即对学员就业进行跟踪,确保就业成功

 

  近3个月的学习加上真实的企业项目实践后,就业服务团队全程跟踪每一位学员的就业意向并进行就业信息统计,通过对培训学员的实时跟踪,对学员的技能和素质进行有针对性的个体训练,让学员在学习完毕迅速进入到应聘角色,从而实现快速就业。

 

  完备的体系,细致的就业服务成就了我们惊人的就业成功率,我们相信没有最好,只有更好,我们还在前进的路上!

 
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